前期籌備（核心基礎(chǔ)，3-4 個月）

組建專項組，明確質(zhì)量負責人、內(nèi)審員分工，開展 GJB 9001C 標準與軍工特殊要求（六性、雙歸零、技術(shù)狀態(tài)管理等）培訓。

做現(xiàn)狀差距分析，編制質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導書等體系文件，覆蓋軍品全生命周期。

體系試運行≥3 個月，保留生產(chǎn)、檢驗、采購、不合格品處置等全流程記錄；完成內(nèi)審與管理評審并形成報告。

自查資質(zhì)：獨立法人、固定場所與設(shè)備、軍品合同 / 任務書、保密資質(zhì)（涉密項目必備）、軍方推薦意見等。

品牌與競爭力提升：增強客戶信任與議價能力

樹立高標準品牌形象

軍標認證代表企業(yè)質(zhì)量管理達到軍工級別，是比 ISO 9001 更的質(zhì)量背書，在行業(yè)內(nèi)（尤其是高端裝備制造、電子信息、新材料等領(lǐng)域）顯著提升品牌辨識度與美譽度。

增強客戶合作信心

無論是軍方客戶還是民用高端客戶，都會優(yōu)先選擇通過軍標認證的企業(yè)合作 —— 對軍方而言，這是合規(guī)保障；對民用客戶而言，這是產(chǎn)品高可靠性的象征。

提升市場議價權(quán)

軍工級質(zhì)量體系支撐的產(chǎn)品，相比普通產(chǎn)品更具技術(shù)與質(zhì)量優(yōu)勢，企業(yè)在訂單談判中可獲得更高的定價空間，提升利潤水平。

企業(yè)內(nèi)部管理與長遠發(fā)展賦能

規(guī)范內(nèi)部管理流程

軍標認證要求企業(yè)建立標準化的質(zhì)量管理體系，明確部門職責、作業(yè)流程、考核機制，減少管理漏洞，提升整體運營效率。

培養(yǎng)專業(yè)人才隊伍

認證過程中的標準培訓、內(nèi)審員培養(yǎng)、軍工特殊要求學習，能打造一支懂標準、懂軍工的專業(yè)團隊，為企業(yè)長期發(fā)展儲備人才。

助力融資與政策支持

軍標認證企業(yè)更易獲得政府軍民融合專項補貼、稅收優(yōu)惠、科研經(jīng)費支持；同時，在銀行貸款、股權(quán)投資等融資場景中，也會因資質(zhì)過硬而更受資本青睞。

應對認證機構(gòu)的定期監(jiān)督審核

軍標認證證書有效期為 3 年，期間認證機構(gòu)會開展年度監(jiān)督審核，維護要點如下：

監(jiān)督審核頻次與范圍

每年 1 次，首次監(jiān)督審核需在發(fā)證后 12 個月內(nèi)完成；

審核范圍會覆蓋核心部門（質(zhì)量、生產(chǎn)、技術(shù)）、關(guān)鍵軍品項目，以及上一次審核的不符合項整改情況。

審核前準備

整理近 1 年的體系運行記錄（內(nèi)審 / 管審報告、生產(chǎn)檢驗記錄、顧客反饋、不合格品處置記錄等）；

自查軍工特殊要求的執(zhí)行情況，提前排查潛在問題并整改；

確認軍品訂單、交付記錄的完整性，確保現(xiàn)場審核時有在制軍品。

審核后整改

對審核組提出的不符合項，需在規(guī)定期限內(nèi)（通常 1-2 個月）制定整改計劃，提交整改證據(jù)；

整改需做到 “原因分析到位、糾正措施有效、預防措施閉環(huán)”，避免同類問題重復發(fā)生。