職稱評審是指對專業(yè)技術人員的技術水平、專業(yè)能力及工作業(yè)績進行綜合評價，并授予相應職稱資格的過程。在中國，職稱評審是專業(yè)技術人員職業(yè)發(fā)展的重要途徑，通常分為初級、中級和高級三個級別。職稱評審由各級人力資源和社會保障部門組織實施，評審標準包括學歷、工作年限、專業(yè)技術能力、業(yè)績成果等多個方面。

職稱評審的時間通常為一年一次，具體時間由各地人力資源和社會保障部門確定。評審方式包括線上和線下兩種，近年來，線上評審逐漸成為主流，方便了申報人員的參與。

一票否決去-答辯環(huán)節(jié)：

北京中、高級職稱評審有答辯環(huán)節(jié)，由評委老師組成的答辯團主持此環(huán)節(jié)。答辯不過的話，前面的準備都是白忙活。

在答辯過程中，要把握業(yè)績材料和論文的重點內容，提供的每個項目都做過哪些事，項目概況如何，自己在該項目中承擔什么角色。

評委提問內容時，一定要說清楚內容要點，涉及點，與工作的哪方面相關等?；卮鹪u委問題時應清晰確定的回答，回答語句中多點肯定，少些可能、大概等模糊不確定的字眼。

在職稱評審中，細節(jié)決定成敗。只有認真細致地對待每一個環(huán)節(jié)，才能夠提高職稱評審的通過率。希望大家能夠引以為戒，認真準備職稱評審，成功獲得職稱證書。