職稱評(píng)審是指已經(jīng)經(jīng)過初次職稱認(rèn)定的專業(yè)技術(shù)人員，在經(jīng)過一定工作年限后，在任職期內(nèi)完成相應(yīng)的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)，申報(bào)中級(jí)職稱以上的人員須在專業(yè)期刊發(fā)表論文并且經(jīng)過一些基本技能考試（如：職稱外語及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試等），向本專業(yè)的評(píng)審委員會(huì)評(píng)委提交評(píng)審材料，經(jīng)過本專業(yè)的專業(yè)評(píng)委來確定其是否具備高一級(jí)職稱資格。

職稱評(píng)審是職業(yè)生涯發(fā)展的一個(gè)重要節(jié)點(diǎn)，尤其是從中級(jí)職稱躍升到高級(jí)職稱。這一過程不僅是專業(yè)能力的認(rèn)證，也是專業(yè)人士致力于學(xué)習(xí)和工作的體現(xiàn)。

中級(jí)職稱是介于初級(jí)職稱和高級(jí)職稱之間的一個(gè)層級(jí)，通常被稱作“中級(jí)職稱”。在評(píng)定中級(jí)職稱時(shí)，需要綜合考慮申報(bào)人的工作業(yè)績、專業(yè)技能、學(xué)術(shù)水平、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等多方面因素。中級(jí)職稱的評(píng)定對(duì)于專業(yè)技術(shù)人員來說，不僅是對(duì)自己專業(yè)技能的認(rèn)可，也是對(duì)自己職業(yè)發(fā)展的一個(gè)重要里程碑。

高級(jí)職稱的待遇通常高于中級(jí)職稱，享有更高的工資、福利、津貼等，同時(shí)也有更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和晉升空間。在教育領(lǐng)域中，高級(jí)職稱的教師通?？梢該?dān)任學(xué)科帶頭人、教研室主任等高級(jí)職務(wù)，具有更高的教學(xué)水平和科研能力。

一般而言，通過評(píng)定獲得職稱證書的人比通過考試獲得職稱證書的人更容易被社會(huì)認(rèn)可與接受。因?yàn)樵u(píng)定職稱的人有資格、有經(jīng)驗(yàn)；而通過考試獲得職稱證書的人缺少資格、缺少經(jīng)驗(yàn)。在當(dāng)今社會(huì)，在能力重于學(xué)歷，水平重于文憑的共識(shí)下，越來越多的人踴躍評(píng)定職稱。