高級職稱對于絕大多數(shù)人來說太有用了，因為評上高級職稱就意味著你成為高級知識分子，享受的待遇也因此提高一個檔次。

1、工資待遇提高

高級職稱一旦聘任后，隨之而來的個好處就是工資上漲，既包括基本的崗位工資，也包括績效工資，甚至連年終獎也會跟著提高。工資待遇提高是高級職稱直接的好處。

2、福利待遇提升

很多單位的福利政策和職稱是掛鉤的，比如北方的取暖補貼，高級職稱3200元，中級職稱只有2600元。有的單位每年組織查體，正高級職稱的人員查體項目比其他人多，還可以享受干部查體待遇。

3、可以申報地方人才計劃

現(xiàn)在，很多城市都有一些吸引人才的政策，而人才的定義一般都是按照學(xué)歷和職稱來確定的，如果你擁有高級職稱就可以申報當(dāng)?shù)厝瞬庞媱?，申報成功可以享受很多福利，比如購房?yōu)惠，優(yōu)先落戶，公交免費，政府補貼等等。

4、更有話語權(quán)

作為高級知識分子，擁有高級職稱的人會有更多的話語權(quán)，也能夠為社會做更大的貢獻。比如單位會專門向高級職稱人員征求管理意見和建議，政府部門也會組織相關(guān)專業(yè)高級職稱人員進行政策咨詢，政府采購一般會選聘具有高級職稱的人員做招標(biāo)專家，一些公務(wù)員、事業(yè)單位崗位競聘也會聘請高級職稱人員當(dāng)評委。

5、具有高級職稱的女同志可以自主選擇退休時間

現(xiàn)在的退休政策規(guī)定，女干部法定退休年齡為滿55周歲，但是，如果具有高級職稱，在滿55歲之前，單位會征求符合條件的女高級職稱人員意見，她們可以選擇55歲退休，也可以選擇60歲退休，退休更加靈活，有機會工作更長時間。

1、落戶：關(guān)于職稱評審和落戶的問題，就是目前很多很多城市對于落戶有一定的要求，參加了職稱評審具備了工程師職稱會給落戶帶來很多的便利，對于一些地區(qū)的落戶政策限制擁有工程師職稱可以降低很多要求，比如說社保年限問題，有職稱都能減少好幾年的要求。

6、檢驗人才技術(shù)能力：在事業(yè)單位里職稱效益化大，直接和工資掛鉤，在私企這兩年職稱評審也開始越來越受重視，在事業(yè)單位是一直都是很受重視的，在哪一方面都需要看職稱，在國企事業(yè)單位，職稱就是一切，就是考核人才能力的事實依據(jù)，更是直接決定了你的工資等級。

在一家國有企業(yè)單位里工作，并且評定了高級職稱，當(dāng)自己拿到高級職稱的時候，很多人可能就不明白，這個職稱究竟會起到一個什么樣的作用，因為工作單位是不會明確告知你有了職稱以后，薪酬待遇水平會增加多少錢，或者說能夠保證你增加多少錢的薪酬待遇，一般是不會明確告訴我們個人的，但是作為大型國有企業(yè)單位，它一般情況下都有完善的薪酬管理體系。