建筑資質一般來說是指建筑資質、施工資質、施工總承包資質、專業(yè)承包資質、設計資質、勘察資質和施工勞務資質，勞務資質也叫做勞務分包資質，建筑資質代辦一般是指建筑資質代辦公司為建筑企業(yè)提供咨詢、資質代辦方案制定、建筑資質辦理流程梳理、資質辦理報價信息的一體化辦理過程。代辦建筑資質的整個流程今天為大家展示一下，避免在辦理資質的時候遇到阻力，耽誤企業(yè)時間。代辦建筑資質和為企業(yè)配置資質所需人員辦理流程 1.建筑企業(yè)首先聘用持有建造師、中級工程師、專業(yè)技術人員。 2.資質辦理所需人員簽訂相關協(xié)議，符合國家用人規(guī)定。 3.建筑資質合作基本流程。

眾所周知建筑資質對于建筑企業(yè)來說有著至關重要的作用，如果建筑企業(yè)沒有資質那么就沒有辦法施工，對企業(yè)的發(fā)展有很大的影響，而建筑資質辦理并非我們想的那么簡單，特別是對于資質的管理是需要隨時留意的。企業(yè)資質管理包括了資質辦理、升級、增項等內容，不同的情況有不同的辦理流程，分享施工總承包資質的全部流程，涵蓋資質申請、資質升級和資質增項。首先，施工總承包資質辦理流程 1.建筑施工企業(yè)領取工商營業(yè)執(zhí)照; 2.企業(yè)以法人的名義向區(qū)縣建設行政主管部門提出書面申請，區(qū)縣建設行政主管部門同意以后上報給市住房和城鄉(xiāng)建設局; 3.市住房和城鄉(xiāng)建設局對企業(yè)的申請進行審核，如果符合條件就下發(fā)批準意見; 4.申請企業(yè)按照屬地管理的原則向所在區(qū)縣建筑業(yè)管理部門提交資質申請材料原件和復印件，區(qū)縣建筑業(yè)管理部門初審合格上報市建管處施工科; 5.施工科對資質申請材料進行審核，對屬于市級核準范圍的資質進行公示，對屬于省級核準范圍的資質將資質申請材料上報給省建管局; 6.屬于市級核準范圍的資質公示完成后無異議的予以核準并報省建管局備案，企業(yè)在資質核準后到市住建局工程科辦理建造師注冊手續(xù)，領取注冊建造師證書后再領取資質證書; 7.屬于省級核準范圍的資質，企業(yè)在資質核準以后，到市住建局工程科辦理建造師注冊手續(xù)，領取注冊建造師證書后再領取資質證書;

建筑資質重要性。 1、建筑公司在承接工程時，國家對于工程的檢查是必不可少的，其中主要的就是在招投標的過程中檢查施工企業(yè)的資質; 2、資質證書是增強客戶信任的催化劑，給客戶帶來感，同時是企業(yè)能力的肯定; 3、建筑資質證書的有無關系到了施工企業(yè)能不能拿到工程款; 4、建筑資質是衡量環(huán)境、施工能力、以往業(yè)績、企業(yè)信譽、人員狀況、管理水平、報價水平、財務能力等因素重要指標之一; 5.資質要求范圍廣泛：資質+信用+經濟+責任人，而資質是門檻，進不了門你如何去接目前的項目，又如何豐富你的信用、業(yè)績。

一.什么是建筑資質 施工資質分為三類：總承包資質12項，專業(yè)承包資質36項。每種資質類型都設置為幾個級別。 二.初次辦理建筑施工資質有哪些要求 如果公司申請建筑施工資質，只能從低等級資質開始辦理，低等級的資質可以進行資質升級。例如：公路工程施工總承包資質，有四個資質等級，分別為特級、一級、二級、三級。企業(yè)的申請需申請三級資質，不管資質劃分等級如何，模板腳手架專業(yè)承包資質都可以不劃分資質等級，建筑企業(yè)可以直接申請辦理。 三.如何解決相關人員 相關人員通常指企業(yè)建造師，技術負責人和八大員。資質等級越高，人員要求越嚴格，要達到資質標準就不容易。配置人員僅僅意味著兩種方式：招聘和文件保留。企業(yè)可以根據自己的需要分析是否還需要招聘人才。他們可以滿足資質需求，并可以在項目建設中發(fā)揮作用。如果人員已經飽和并且只需要證書，他們可以選擇檔案保留的方式。 四.有效期 施工資質證書有效期為5年。因此，在有效期屆滿前六個月，如果公司想繼續(xù)運營，應該為資質延期做好相應的準備。