作為一家從事勞務(wù)派遣資源服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)，青島聯(lián)達(dá)人力資源有限公司提供勞務(wù)派遣源服務(wù)，在勞務(wù)派遣管理方面積累了豐富的實踐經(jīng)驗。由于公司在長期的人力資源服務(wù)中所顯現(xiàn)出的專業(yè)性和辦事效率，目前已與中材科技集團(tuán)，漢能集團(tuán)等七十多家企業(yè)建立了各種渠道的勞務(wù)派遣合作關(guān)系。

殘疾人就業(yè)保障金是為了保障殘疾人權(quán)益，由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金。

招聘流程外包，是一種以客戶為導(dǎo)向，以項目為建制的招聘解決方案服務(wù)，是著眼于公司在較長的招聘周期內(nèi)大規(guī)模招聘需求提供的定制化解決方案。

招聘流程外包(RPO)是指一個企業(yè)將整個招聘流程交付外部機(jī)構(gòu)來完成，它涉及從人力發(fā)掘到后的招聘錄取工作的方方面面，是個集成化的過程。簡單說來，RPO就是定義一個招聘流程，并將這個招聘流程交給一個外部公司來完成，當(dāng)然這個公司必須具有相應(yīng)的資歷和經(jīng)驗，并按這個招聘流程來為委托公司招聘所需人才。