不要以為，拍集體照是件簡單的事。這與發(fā)在博客里、論壇中的照片不一樣，合影照片拍得不好，那別人對您攝影技術(shù)的認可，可是立竿見影的！以我的經(jīng)驗來說，拍好一張集體照，也不容易，特別要注意下面幾點：

1、鏡頭焦距。一般來說，以50-80鏡頭為好（DX頭為35-50），也就是人像鏡的焦距。廣角易變形（邊上的美女可能變形了、丑了）。變焦頭也應(yīng)調(diào)到這個焦距為好。而機身就不說了，只要是單反（那怕是卡片機），完全勝任的。

2、相機位置。居中，與隊伍的一半多高度（眼睛高度）。

3、人員排列。20人以下，可以隨意、活潑些；20人以上，宜排列整齊，并分成高、中、低幾排。

4、背景。集體照片的背景一定要簡單，并要有當?shù)靥厣?/p>

5、笑臉。在團隊合影排隊時，您要調(diào)節(jié)氣氛，讓人“興奮”起來，可以講笑話等。從相機中觀看、檢查是否都能見到臉。拍時，叫他們說”茄子”。切記，一定要多拍幾張。重要的，我想，要5張以上吧。去年我?guī)Ц改讣叭矣纬缴街参飯@時，一個帶‘5D2‘的，提出主動為我們合影。但他僅按了一次快門，當時我就想，您水平高也不會這么牛吧。果然，回家一看，有一人是閉眼的！6、照片處理。主要是裁剪（拍時四邊盡量留出較多的空間），基本處理，用PS或光影手加字。

聚會、旅游等活動中，攝影人很自然要充當合影留念照的攝影師，很多人對拍攝這種“立此存照”的紀念照片不感興趣，應(yīng)付了事，其實，既然要拍，不妨把合影拍得有創(chuàng)意些，同樣可以享受拍攝的樂趣，并且留下這難忘的時刻何樂而不為呢？

那這合影要怎么拍？

技術(shù)方面有些問題是應(yīng)該引起注意的

位置: 先根據(jù)光線或現(xiàn)場光源選定合照位置，順光，因為比較容易控制。大家都知道，拍人像側(cè)光和逆光容易出效果，但合影不同，側(cè)光或逆光難度太大，那么多人，沒有耐心能等你對曝光精益求精地調(diào)整。

快門: 要 1/60 以上較好，1/60 以下容易因攝影師或被攝者晃動而模糊。 光圈: 要縮小至 F4 以下，光圈不能太大避免景深不夠，造成前排清楚，后排模糊的狀況。 對焦應(yīng)對在在排中間人的臉上。張數(shù): 兩人合照至少拍兩張以上，三到五人至少拍三張以上，更多人則設(shè)法拍四張以上，多拍幾張的原因在于避免自己技術(shù)失誤，合照者閉眼，笑得不夠燦爛等問題，從中挑選的照片，避免遺憾。

如何拍出合格的集體照合影？

一、30-150人的集體照合影拍攝

拍攝30到150人的合影，這種類型的合影我們可以稱為小合影，拍攝的時候分為多排，一般來說，對準中間往前的1-2排對焦即可。比如說，如果有5排，你對準2排對焦就差不多了。光圈F11，差不多了。多拍攝幾張，有人閉眼睛了，拆東墻補西墻即可，多張可以合成嘛。因為后景深比前景深稍大。前景深比后景深稍小。或者，佳能有個ADEP景深對焦模式，也可以，自動測量后一排和前一排，然后計算給出一個對焦距離。

企業(yè)團隊形象照拍攝要素

由于社會需求的變化，個人IP越來越重要，更多的企業(yè)明白，公司的人才、團隊形象、品牌才是營銷推廣的關(guān)鍵，因此每一張企業(yè)團隊形象照，個人職業(yè)形象照都是企業(yè)文化、品牌推廣的名片，怎樣拍攝好這張彰顯公司實力的商務(wù)形象照呢?一：企業(yè)團隊形象照拍攝

團體形象照并不是全家?；蛘咭粡埓蠛嫌埃谂臄z時，要注意團隊總體的氣氛，又要表現(xiàn)出每一個人的個性特征，所以，不需要像大合影拍攝那樣整齊均勻排列，可以前后左右參差不齊，姿勢各不相同，次序有別。

但要求服裝協(xié)調(diào)，姿勢動作要融洽，協(xié)作，互動交流相互配合，這對造型師的要求，攝影師費構(gòu)圖及現(xiàn)場的控場能力有很高的要求。一張照片要展示出鮮明的公司結(jié)構(gòu)體系，將全體視為一個主體來拍照，同時注意是否每個人都有露面，然后讓主力、重心人物站在中間及站前一點，會有突出效果。