人員要求

1、企業(yè)經(jīng)理具有10年以上從事工程管理工作經(jīng)歷。

2、技術(shù)負責人具有15年以上從事工程技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有工程序列高級職稱及一級注冊建造師或注冊工程師執(zhí)業(yè)資格；主持完成過兩項及以上施工總承包一級資質(zhì)要求的代表工程的技術(shù)工作或甲級設(shè)計資質(zhì)要求的代表工程或合同額2億元以上的工程總承包項目。

3、財務負責人具有高級會計師職稱及注冊會計師資格。

4、企業(yè)具有注冊一級建造師（一級項目經(jīng)理）50人以上。

5、企業(yè)具有本類別相關(guān)的行業(yè)工程設(shè)計甲級資質(zhì)標準要求的專業(yè)技術(shù)人員。

企業(yè)申請勞務分包資質(zhì)升級，提供上述資料外，還應當提供下列資料：

1、企業(yè)原資質(zhì)證書正、副本；

2、企業(yè)的財務決算年報表；

3、企業(yè)完成的具有代表性工程的合同及其質(zhì)量驗收、評估資料。

以上就是整理的建筑勞務公司資質(zhì)辦理需要的資料，但是，最近發(fā)布了新的政策，勞務資質(zhì)已經(jīng)取消審批，未來的用工方式將會向著專業(yè)的人做專業(yè)的事方向發(fā)展，更多的小型勞務企業(yè)會發(fā)展起來，務工人員的作業(yè)水準和權(quán)益會不斷的提高，建筑企業(yè)也將會得到更多專業(yè)人才，工程質(zhì)量也會從中得到保障，象這樣的蝴蝶相應將在建筑行業(yè)不停的綻放！

辦理勞務資質(zhì)需要經(jīng)過哪些流程和材料呢？

一、準備勞務資質(zhì)辦理材料。

（一）《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》一式四份（一級企業(yè)含電子文檔、建筑業(yè)企業(yè)信息表2張、信息采集表）。

（二）附件資料一套，應按“綜合資料、人員資料”的順序排列裝訂。

1、綜合資料

（1）企業(yè)資質(zhì)申請報告；

（2）企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本；

（3）企業(yè)章程；

（4）企業(yè)注冊資本金驗資報告；公司成立3年以上需提供上一年審計報告；

（5）企業(yè)辦公場所證明；

（6）企業(yè)法定代表人任職文件、身份證明。

2、人員資料

（1）建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表中所列注冊人員的身份證明、注冊證書；

（2）建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準要求的非注冊的專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、身份證明、養(yǎng)老保險憑證（近3個月社保證明）；

（3）部分資質(zhì)標準要求企業(yè)必須具備的特殊專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、身份證明、養(yǎng)老保險憑證（近3個月社保證明），還應提供相應證書及反映專業(yè)的證明材料；

（4）勞務分包企業(yè)應提供標準要求的人員崗位證書、身份證明。

二、申請企業(yè)按照屬地管理的原則向所在區(qū)縣建筑業(yè)管理部門提交資質(zhì)申請材料原件及復印件，區(qū)縣建筑業(yè)管理部門初審合格后報市建管處施工科；

三、施工科對資質(zhì)申請材料進行審核、公示；

四、公示完成后，無異議的予以核準、報省建管局備案、打印資質(zhì)證書。

一、建筑勞務資質(zhì)的作用

勞務資質(zhì)是建筑施工資質(zhì)的一種，一個獲得勞務資質(zhì)的公司才是真正意義上的建筑企業(yè)，企業(yè)在從事勞務分包時才具有合法性。

二、能否辦理資質(zhì)增項

如果建筑企業(yè)已經(jīng)取得了一項建筑資質(zhì)，還是可以辦理建筑勞務資質(zhì)增項的。只要符合辦理勞務資質(zhì)的條件要求，兩者之間就不存在沖突。

三、申請建筑資質(zhì)增項需要哪些材料

建筑企業(yè)公司營業(yè)執(zhí)照正副本;

建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表;

施工企業(yè)資質(zhì)證書正本;

申請上一年度或當期的財務審計報告;

建筑企業(yè)生產(chǎn)許可證;

現(xiàn)場管理人員的身份證明，崗位證書;

技術(shù)負責人身份證明，執(zhí)業(yè)資格證書，職稱證書或技能證書;

建筑企業(yè)主要人員申報資質(zhì)前3個月的社保證明。